PENGUKURAN KINERJA PERUSAHAAN DENGAN MENGGUNAKAN METODE TOTAL PERFORMANCE SCORECARD DI CV. KARYA TUNGGAL SIDOARJO

Perubahan lingkungan bisnis yang semakin pesat kompetisi yang semakin meningkat, tidak hanya dari kompetitor lokal tetapi juga dari komptitor luar negri. Sehingga organisasi perlu mengadakan perubahan dan perbaikan didalam manajemennya untuk mengikuti perubahan didalam lingkungan bisnis. Pengukuran kinerja pada kebanyakan perusahaan yang belum termanajemen dengan baik dan masih berdasarkan ukuran financial saja sehingga tidak memadai untuk menuntun dan mengevaluasi nilai pelanggan, tenaga kerja, pemasok, teknologi dan inovasi. Pengukuran kinerja perusahaan ini bertujuan untuk menyelarasakan visi, misi, guna mencapai tujuan jangka panjang. Berdasarkan laporan perusahaan, kinerja CV.Karya Tunggal Sidoarjo yang bergerak dibidang industri cetakan roti logam Alumunium menunjukkan hasil pengukuran kinerja yang cukup baik. Namum pengukuran kinerja perusahaan belum pernah dilakukan, oleh karena itu untuk mengetahui keadaan secara nyata, maka CV.Karya Tunggal Sidoarjo melakukan pengukuran kinerjanya dengan menggunakan metode Total Performance Scorecard (TPS) . Total Performance Scorecard (TPS) merupakan suatu konsep holistik baru tentang manajemen perubahan dan perbaikan dan dapat juga didefinisikan sebagai proses sistematis perbaikan, pengembangan, dan pembelajaran yang berkesinambungan, bertahap dan rutin yang terpusat pada perbaikan kinerja pribadi dan organisasi secara berkelanjutan. Konsep TPS berawal dengan mempelajari dan merumuskan ambisi pribadi owner, kemudian menyeimbangkannya dengan perilaku pribadi dan ambisi bersama organisasi. Score pengukuran kinerja perusahaan CV. Karya Tunggal Sidoarjo pada tahun 2009 adalah pada Personal Balance Scorecard, Key Performance untuk perespektif ini adalah 3,93 maka kinerja sudah dikatakan baik, Organizational Balance Scorecard, Key Performance untuk perespektif ini adalah 4,4 maka kinerja sudah dikatakan baik, Organizational Balance Scorecard departemen keuangan dan administrasi, Key Performance untuk perespektif ini adalah 3,4 maka kinerja sudah dikatakan sedang, Organizational Balance Scorecard departemen pemasaran, Key Performance untuk perespektif ini adalah 3,5 maka kinerja sudah dikatakan sedang, Organizational Balance Scorecard departemen produksi, Key Performance untuk perespektif ini adalah 4,1 maka kinerja sudah dikatakan baik, Rencana kinerja perorangan secara keseluruhan, Key Performance untuk perespektif ini adalah 4,21 maka kinerja sudah dikatakan baik

PENGARUH SISTEM OTOMASI PERPUSTAKAAN BERBASIS SENAYAN LIBRARY MANAGEMENT SYSTEM (SLIMS) DAN KINERJA PETUGAS PERPUSTAKAAN TERHADAP KEPUASAN PENGGUNA PERPUSTAKAAN DI SMA MUHAMMADIYAH 2 SIDOARJO

Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adakah pengaruh sistem otomasi perpustakaan berbasis senayan library management system (slims) dan kinerja petugas perpustakaan terhadap kepuasan pengguna perpustakaan. Metode penelitian yang digunakan adalah metode penelitian kuantitatif dengan teknik analisis regresi ganda, uji T parsial dan uji F simultan. Sampel yang diambil sebanyak 90 siswa dengan menggunakan teknik pengambilan sampel menurut Al-Rasyid. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sistem otomasi perpustakaan berbasis senayan library management system (slims) dan kinerja petugas perpustakaan secara bersama-sama berpengaruh terhadap kepuasan pengguna perpustakaan di SMA Muhammadiyah 2 Sidoarjo. Hasil uji T secara parsial menunjukkan adanya pengaruh pada tiap-tiap variabel bebas terhadap variabel terikat dengan nilai T.hitung lebih besar daripada T.tabel. Hasil uji pengaruh variabel sistem otomasi perpustakaan (X1) terhadap variabel kepuasan pengguna perpustakaan (Y) mendapatkan hasil T.hitung sebesar 2,006, lebih besar daripada T.tabel sebesar 1,988. Hal ini berarti variabel sistem otomasi perpustakaan (X1) berpengaruh terhadap variabel kepuasan pengguna perpustakaan (Y). Hasil uji pengaruh variabel kinerja petugas perpustakaan (X2) terhadap variabel kepuasan pengguna perpustakaan (Y) mendapatkan hasil T.hitung sebesar 6,543, lebih besar daripada T.tabel sebesar 1,988. Hal ini berarti variabel kinerja petugas perpustakaan (X2) berpengaruh terhadap variabel kepuasan pengguna perpustakaan (Y). Hasil uji F secara simultan menunjukkan adanya pengaruh pada variabel bebas terhadap variabel terikat dengan nilai F.hitung lebih besar daripada F.tabel. Hasil uji pengaruh variabel sistem otomasi perpustakaan (X1) dan kinerja petugas perpustakaan (X2) secara bersama-sama terhadap variabel kepuasan pengguna perpustakaan (Y) mendapatkan hasil F.hitung sebesar 31,721 lebih besar daripada F.tabel sebesar 3,06. Hal ini berarti variabel sistem otomasi perpustakaan (X1) dan kinerja petugas perpustakaan (X2) secara bersama-sama berpengaruh terhadap variabel kepuasan pengguna perpustakaan (Y). Kata kunci: Sistem otomasi, kinerja petugas, kepuasan pengguna, perpustakaan. Abstract The research was todetermine the influence is there any library automation system based senayan library management system (slims) and the performance of the librarian of the library user satisfaction. The method used is quantitative method with multiple regression analysis techniques, a partial T test and F test simultaneously. Samples taken as many as 90 students by using a sampling technique according to the Al-Rashid. The results showed that the library automation system based senayan library management system (slims) and the performance of the librarian jointly affect the satisfaction of library users in senior high school Muhammadiyah 2 Sidoarjo. T test results partially show their influence on each independent variable on the dependent variable with a value greater than T.tabel T.hitung. The test results influence the library automation system variables (X1) to the library user satisfaction variable (Y) to get the T.hitung of 2.006, more than T.tabel amounted to 1,988. This means that the variable library automation system (X1) effect on the library user satisfaction variable (Y). The test results of performance variables influence the librarian (X2) to variable library user satisfaction (Y) to get the T.hitung of 6.543, more than T.tabel amounted to 1,988. This means that the variable performance of the librarian (X2) effect on the library user satisfaction variable (Y). Simultaneous F test results showed the influence of the independent variables on the dependent variable with a value greater than F.tabel F.hitung. The test results influence the library automation system variables (X1) and the performance of the librarian (X2) together to variable library user satisfaction (Y) to get the F.hitung amounted to 31.721 larger than F.tabel amounted to 3,06. This means that the variable library automation system (X1) and the performance of the librarian (X2) together influence the library user satisfaction variable (Y).   Keywords: automation system, performance officer, user satisfaction, librar

AKTIVITAS ANTIBAKTERI EKSTRAK KASAR KONSORSIUM Aspergillus sydowii DENGAN JAMUR TEMPE TERHADAP Vibrio harveyi DAN Vibrio parahaemolyticus

Jamur endofit spons merupakan jamur yang hidup di dalam jaringan spons. Hubungan antara spons dengan mikroorganisme diduga menghasilkan senyawa bioaktif yang identik dengan spons inang sehingga dapat dijadikan sumber senyawa aktif baru. Kondisi lingkungan standar di laboratoium menjadikan gen jamur menjadi diam sehingga tidak menghasilkan metabolit sekunder, akibatnya tidak ada produk bioaktif yang ditemukan. Konsorsium merupakan salah satu upaya untuk mengaktifkan kembali gen jamur yang diam. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui aktivitas antibakteri ekstrak kasar konsorsium A. sydowii dengan jamur tempe terhadap bakteri V. harveyi dan V. parahaemolyticus. Penelitian ini dilaksanakan pada bulan Januari 2019 - Mei 2019 di Laboratorium Marine Natural Product, Laboratorium Terpadu dan Laboratorium Tropical Marine Biotechnology, Universitas Diponegoro Semarang. Sampel jamur A. sydowii merupakan koleksi dari Laboratorium Marine Natural Product dan jamur tempe diperoleh dari tempe komersial. Kultur jamur A. sydowii dan jamur tempe dilakukan dengan metode plugging. Aspergillus sydowii dikultur konsorsium dengan jamur tempe menggunakan masa kultur 9 hari, 12 hari, dan 15 hari. Ekstraksi A. sydowii dilakukan dengan metode maserasi dengan pelarut etil asetat menggunakan rotary evaporator. Uji sensitivitas antibakteri menggunakan metode difusi agar. Hasil penelitian didapatkan jamur hasil kultur menggunakan metode konsorsium memiliki aktivitas antibakteri tertinggi terhadap patogen V. harveyi dan V. parahaemolyticus pada masa kultur 15 hari. Kata kunci: Antibakteri, V. harveyi, V. parahaemolyticus, konsorsium, Aspergillus sydowii, temp

Design of Triple-Band Bandpass Filter Using Cascade Tri-Section Stepped Impedance Resonators

In this research, a triple-band bandpass filter (BPF) using a cascade tri section step impedance resonator (TSSIR), which can be operated at 900 MHz, 1,800 MHz, and 2,600 MHz simultaneously, was designed, fabricated and evaluated. Advanced Design System (ADS) was used to design and simulate the proposed BPF. The proposed BPF using cascade TSSIR was fabricated on an FR4 substrate with dielectric permittivity, substrate thickness and loss tangent at 4.3, 1.6 mm and 0.0017, respectively. The performance parameters of the proposed BPF were characterized by insertion loss, return loss, voltage standing wave ratio (VSWR) and group delay. The performance results from the simulation were compared to those of the fabricated BPF. The results showed that the performances from both the simulated and the fabricated BPF satisfied the design specifications and were in close agreement with each other. Furthermore, the results indicated that the proposed BPF using cascade TSSIR performed better than a hairpin BPF with TSSIR

PENGARUH SISTEM OTOMASI PERPUSTAKAAN BERBASIS SENAYAN LIBRARY MANAGEMENT SYSTEM (SLIMS) DAN KINERJA PETUGAS PERPUSTAKAAN TERHADAP KEPUASAN PENGGUNA PERPUSTAKAAN DI SMA MUHAMMADIYAH 2 SIDOARJO

Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adakah pengaruh sistem otomasi perpustakaan berbasis senayan library management system (slims) dan kinerja petugas perpustakaan terhadap kepuasan pengguna perpustakaan. Metode penelitian yang digunakan adalah metode penelitian kuantitatif dengan teknik analisis regresi ganda, uji T parsial dan uji F simultan. Sampel yang diambil sebanyak 90 siswa dengan menggunakan teknik pengambilan sampel menurut Al-Rasyid. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sistem otomasi perpustakaan berbasis senayan library management system (slims) dan kinerja petugas perpustakaan secara bersama-sama berpengaruh terhadap kepuasan pengguna perpustakaan di SMA Muhammadiyah 2 Sidoarjo. Hasil uji T secara parsial menunjukkan adanya pengaruh pada tiap-tiap variabel bebas terhadap variabel terikat dengan nilai T.hitung lebih besar daripada T.tabel. Hasil uji pengaruh variabel sistem otomasi perpustakaan (X1) terhadap variabel kepuasan pengguna perpustakaan (Y) mendapatkan hasil T.hitung sebesar 2,006, lebih besar daripada T.tabel sebesar 1,988. Hal ini berarti variabel sistem otomasi perpustakaan (X1) berpengaruh terhadap variabel kepuasan pengguna perpustakaan (Y). Hasil uji pengaruh variabel kinerja petugas perpustakaan (X2) terhadap variabel kepuasan pengguna perpustakaan (Y) mendapatkan hasil T.hitung sebesar 6,543, lebih besar daripada T.tabel sebesar 1,988. Hal ini berarti variabel kinerja petugas perpustakaan (X2) berpengaruh terhadap variabel kepuasan pengguna perpustakaan (Y). Hasil uji F secara simultan menunjukkan adanya pengaruh pada variabel bebas terhadap variabel terikat dengan nilai F.hitung lebih besar daripada F.tabel. Hasil uji pengaruh variabel sistem otomasi perpustakaan (X1) dan kinerja petugas perpustakaan (X2) secara bersama-sama terhadap variabel kepuasan pengguna perpustakaan (Y) mendapatkan hasil F.hitung sebesar 31,721 lebih besar daripada F.tabel sebesar 3,06. Hal ini berarti variabel sistem otomasi perpustakaan (X1) dan kinerja petugas perpustakaan (X2) secara bersama-sama berpengaruh terhadap variabel kepuasan pengguna perpustakaan (Y). Kata kunci: Sistem otomasi, kinerja petugas, kepuasan pengguna, perpustakaan. Abstract The research was todetermine the influence is there any library automation system based senayan library management system (slims) and the performance of the librarian of the library user satisfaction. The method used is quantitative method with multiple regression analysis techniques, a partial T test and F test simultaneously. Samples taken as many as 90 students by using a sampling technique according to the Al-Rashid. The results showed that the library automation system based senayan library management system (slims) and the performance of the librarian jointly affect the satisfaction of library users in senior high school Muhammadiyah 2 Sidoarjo. T test results partially show their influence on each independent variable on the dependent variable with a value greater than T.tabel T.hitung. The test results influence the library automation system variables (X1) to the library user satisfaction variable (Y) to get the T.hitung of 2.006, more than T.tabel amounted to 1,988. This means that the variable library automation system (X1) effect on the library user satisfaction variable (Y). The test results of performance variables influence the librarian (X2) to variable library user satisfaction (Y) to get the T.hitung of 6.543, more than T.tabel amounted to 1,988. This means that the variable performance of the librarian (X2) effect on the library user satisfaction variable (Y). Simultaneous F test results showed the influence of the independent variables on the dependent variable with a value greater than F.tabel F.hitung. The test results influence the library automation system variables (X1) and the performance of the librarian (X2) together to variable library user satisfaction (Y) to get the F.hitung amounted to 31.721 larger than F.tabel amounted to 3,06. This means that the variable library automation system (X1) and the performance of the librarian (X2) together influence the library user satisfaction variable (Y).   Keywords: automation system, performance officer, user satisfaction, librar

Design and Realization of Compact Microstrip Antenna Using Fractal Sierpenski Carpet For Wireless Fidelity Application

This paper proposed new design of compact microstrip antenna using fractal sierpenski carpet method for Wireless Fidelity application at working frequency of 2400 MHz. The proposed antenna using FR4 Epoxy with (εr) of 4.3, substrate thickness (h) of 1.6 mm and loss tangent (tan δ) of 0.0265. Antenna is designed using AWR Microwave Office software.The sierpenski carpet method is used in order to reduce the dimensions of the microstrip antenna to become more compact. From the measurement results obtained reflection coefficient value -26.077 dB, VSWR 1.104 at working frequency of 2400 MHz frequency with a bandwidth of 127 MHz (2338 MHz – 2465 MHz). Beside that, by using fractal sierepenski carpet method, microstrip antenna dimension was reduced until 47.80% compared to conventional rectangular microstrip antenna

Penerapan Metode Monte-Carlo untuk Analisis Toleransi Perubahan Nilai Komponen Terhadap Kinerja Osilator Frekuensi 2,3 GHz

In telecommunications equipment, an oscillator has a function to generate a carrier signal. As the carrier signal, a high stability performance is required. The frequency shift caused by component tolerances. In this research, a Monte-Carlo method was used to analyze a component tolerance on the performance of the oscillator at a frequency 2.3 GHz. A simulation was performed by software Advance Design System (ADS). In this research, the iterations were carried out as many as 212 times with tolerance component values by 10%. The analyzed performance consists of a fundamental frequency shift, a phase noise, the value of power fundamental, and a harmonic power. Meanwhile, the oscillator has a structure of bias BJT common base-bias BFR183 with Vcc = 20 V, Vce = 8.2 V and Ic = 15 mA and a dielectric resonator as a resonator. The oscillator has a fundamental frequency 2.3 GHz, phase noise -135.6 dBc / Hz, power fundamental 10.8 dBm, and harmonic power -11.2 dBm. The simulation results showed that the oscillator has a good performance with a high degree of stability on a fundamental frequency by 73%, stability phase noise 100%, stability power fundamental 64%, and stability harmonic power 61%. This simulation has a confidence level of 95.4%, an error ± 3%, and the estimation accuracy 95%